Steeds meer bedrijven maken de stap naar een groenere toekomst en doen aan duurzaam ondernemen. Maar wat houdt dat eigenlijk in en hoe kan jouw bedrijf de stappen richting duurzaam ondernemen zetten? In dit artikel geven we antwoord op deze vragen. Lees snel verder! Wat is duurzaam ondernemen? Duurzaam ondernemen houdt in dat je onderneming bijdraagt aan een toekomstbestendige wereld en samenleving. In de jaren tachtig kwam, mede door het
Iedereen die een bedrijf heeft, krijgt te maken met concurrentie. Employer branding is een manier om de concurrenten in een minder daglicht te laten staan. Niet om ze neer te halen, maar zodat jij dat spreekwoordelijke licht op jezelf kan richten. Het gaan om het principe dat jij laat zien waarom jij en jouw bedrijf uniek zijn en waarom de klant uitgerekend bij jou moet zijn. Met andere woorden: het
Tegenwoordig is duurzaamheid en milieu voor steeds meer mensen een belangrijk punt. Zo zien we steeds meer plasticvrije en duurzame producten voorbijkomen. Denk aan wasbare wattenschijfjes, bamboe wattenstaafjes, shampoo bars en papieren rietjes. Als ondernemer is het een gemiste kans wanneer je hier niet op in speelt. Enerzijds om iets goeds te doen voor onze aardbol, maar ook voor een positief imago. De nieuwe SUP wetgeving Veel ondernemers komen er
Het genereren van B2B leads is een belangrijke en kostbare taak binnen organisaties. Zonder interessante leads immers geen nieuwe klanten. Daarom is het zinvol om over de efficiëntie van de activiteiten rondom B2B leadgeneratie binnen jouw organisatie na te denken. Leveren de inspanningen om leads te genereren voldoende op? En even zo belangrijk, zijn de leads interessant genoeg? Het opbouwen van een goede relatie met een B2B lead, vergt namelijk
Wanneer we het hebben over verschillende vormen van assessment, dan is een van die vormen Selectie assessment. Bij selectie assessment is het vooral zo dat een bedrijf of organisatie kijkt naar of een kandidaat voldoet aan bepaalde eisen. Een assessment kan namelijk meten in hoeverre een kandidaat voldoet aan die bepaalde eisen. Op deze manier is een organisatie of bedrijf zekerder van zijn zaak bij het selecteren van werknemers. Het
iPads zijn al lang geen consumentenelektronica meer voor alléén maar vermakelijk gebruik. Apple heeft iPads de laatste jaren veel functionaliteiten gegeven die geschikt zijn voor werk en studie. iPads zijn dan ook een krachtig zakelijk hulpmiddel en sommigen zijn zelfs zó goed, dat ze een werklaptop volledig kunnen vervangen. Met deze tips haal je meer uit Apple iPad voor werk en studie. Tip 1: breid uit met accessoires Recentere
Een buitenboordmotor is een motor die voor boten wordt gebruikt. Deze motor zit aan de achterzijde van de boot bevestigd en zorgt ervoor dat de boot vooruit komt. Vaak wordt deze ook gebruikt als stuur van de boot zodat je kan aangeven naar welke richting je wilt. Er zijn veel verschillende soorten buitenboord motoren maar ook gelukkig veel verschillende buitenboordmotor onderdelen. Hierdoor hoef je niet altijd een nieuwe motor aan
Wanneer je je bedrijf wilt laten groeien, doe je dit onder andere met sterke marketing. Een van de soorten marketing die je kunt inzetten voor een beter vindbaar bedrijf is content marketing. Met content marketing doelen we op een vorm van marketing waarbij het bieden van relevante informatie voor de doelgroep centraal staat. Goede content kun je zelf maken, maar wanneer je de content marketing uitbesteedt, zul je er waarschijnlijk
De salaris administratie omvat alle taken die komen kijken bij het uitbetalen van medewerkers van een organisatie. Het gaat meestal om het bijhouden van de gewerkte uren en ervoor te zorgen dat werknemers het juiste bedrag ontvangen. Het omvat ook het berekenen van belastingen en sociale zekerheid en ervoor zorgen dat ze correct worden ingehouden en verwerkt. Afhankelijk van het bedrijf in kwestie kan een volledige reeks andere inhoudingen worden
Naast een ontwikkelassessment, is ook een selectieassessment erg populair. Sterker nog, een selectieassessment komt het vaakst voor wat een assessment betreft. Dit selectieassessment is erg belangrijk en vormt een groot deel van een sollicitatieprocedure. Vaak vindt dit assessment plaats aan het einde van de procedure. Het selectie assessment test de kandidaten op geschiktheid voor de functie van een bepaalde baan. Wat is het doel van een selectieassessment? Zoals je
